Entrée en vigueur des nouvelles dispositions d’exonération concernant les contrats d’apprentissage. 12 septembre 2024
Arrêt maladie : les conditions de la contre-visite médicale patronale (enfin!) inscrites dans le Code du travail. 19 juillet 2024
Obligation d’information des salariés en CDI : Un arrêté fournit des modèles de documents. 28 juin 2024
Élections syndicales des TPE : la phase de correction des données sociales de vos salariés se termine le 14 juin. 13 juin 2024
Congés Payés et arrêts de travail : fin de l’incertitude avec la loi n° 2024-364 du 22 avril 2024. 26 avril 2024
La procédure judiciaire de traitement rapide des difficultés des entreprises est prorogée jusqu’en 2025. 26 janvier 2024
